【Dr.アルなび】の口コミ・メリット・利用の流れは?医師の好条件求人・アルバイト・非常勤・独自求人が多数掲載!

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医師の求人・アルバイト【Dr.アルなび】




Dr.アルなび

【Dr.アルなび】医師の求人

アルバイト・バイト・非常勤情報。

 

【Dr.アルなび】だから見つかる

好条件医師アルバイト

・国内最大級約15,000件

・1回10万円以上の非常勤求人

・通勤30分以内のスポット求人

 

簡単登録!1分で完了します。

 

【Dr.アルなび】だけの独自求人例

【Dr.アルなび】だけの独自求人例

【Dr.アルなび】には、

他の医師アルバイトサイトに掲載されていない

独自求人が多数掲載されています。

こちらでは、求人例をご紹介します。

 

●1日10万の外来

勤務内容: 内科外来

勤務時間: 9:00~18:00

給与: 1回10万円

特報: 受付終了次第帰宅可能

 

●内視鏡の手技が磨ける非常勤

勤務内容: 内視鏡検査のみ

勤務時間: 8:30~12:00

給与: 1回60,000円

特徴: 内視鏡症例数豊富

 

●新幹線代も支給の高額健診

勤務内容: 巡回健診

勤務時間: 9:00~12:00

給与: 1回55,000円

特徴: 新幹線代・前泊代の支給あり

 

●北海道での高額スポット

勤務内容: 内科外来

勤務時間: 9:00~14:00(5日連続)

給与: 総額370,000円

特徴: 北海道までの航空運賃も支給

 

●土曜夜~日曜夜の日当直

勤務内容: 療養病棟の管理

勤務時間: 土曜20:00~日曜20:00

給与: 1回120,000円

特徴: 疲れの残らない土曜夜~日曜夜勤務

 

●月1回で年収240万アップ

勤務内容: 療養病棟の管理

勤務時間: 土曜9:00~月曜7:00

給与: 1回200,000円

特徴: 一度で稼げる長時間勤務

 

●検食のおいしい

ゆったり当直スポット

勤務内容: リハビリ病棟の管理

勤務時間: 19:00~翌8:00

給与: 1回40,000円

特徴: 検食が人気でリピーター続出

 

●時間調整の聞く当直非常勤

勤務内容: 療養病棟の管理

勤務時間: 19:00~翌7:00

給与: 1回35,000円

特徴: ほぼ呼び出しゼロ

 

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【Dr.アルなび】オーダーメードで、仕事探しをご支援します

オーダーメードで、仕事探しをご支援します

【Dr.アルなび】では、

医療経営士の有資格者が、

先生方お一人ひとりを担当します。

先生方のご要望と経歴をもとに、

医療経営側の視点を加えた提案を行い、

医療機関との交渉にあたります。

 

単なる求人条件のマッチングに 終わらず、

双方の立場から知識に基づき、

医師-医療機関ニーズの接点をみつけだし、

先生の価値を最大化するための条件折衝を重ね、

ご希望を実現します。

 

●健診・独占・優先求人

・定期非常勤だとご負担になるため

スポットでお探しの先生

・フリーで健診中心にご勤務されている先生

 

ご相談内容

ご都合に応じたスポット健診案件をご希望

コンサルティング

【Dr.アルなび】で独占的・優先的に

お預かりしている非公開健診案件を

先生のご都合に応じてご案内。

 

【Dr.アルなび】では独占的に求人を

お預かりしている健診機関、

まずは当社が他社より優先的に求人を

お預かりしている健診機関が複数ございます。

健診機関に登録頂き、サイトに公開される前に

優先的に案件をご案内する等、

それぞれの先生のご都合に応じて

案件をご案内しております。

 

●オーダーメイド型求人

・留学が半年先に控えており期間限定で

複数日ご勤務をお探しの先生

・子育て中でご勤務時間が限られ

常勤は難しいが非常勤で複数日をお探しの先生

 

ご相談内容

期間限定、ご勤務時間等、限られた条件で

勤務可能な医療機関をご希望

コンサルティング

各医療機関の状況から交渉。

常勤募集を行っている医療機関へ期間限定、

勤務時間限定となるが複数日ご勤務が

可能との交渉を行い面談、週3日ご勤務でご入職

 

公開されている求人だと

「期間限定」「勤務時間限定」が

ネックとなり該当案件はなかったが

常勤募集している医療機関も含め幅広く交渉。

複数日ご勤務が可能との点を交渉し先生の

ご都合に応じ交渉を行った

オーダーメイド型のケースとなります。

 

●長期的なサポート

・当社紹介で常勤でご入職後、

非常勤をご希望の先生

 

ご相談内容

ご入職から半年が経過し、勤

務にも慣れ時間にも余裕が持てることになった事、

また収入面を増やしたいことから非常勤

コンサルティング

先生のご希望から主にゆったり

目の当直案件をリサーチ。

常勤先の都合からエリアを特定、

入り・上がり時間交渉も行いご入職。

 

【Dr.アルなび】では

ご入職が確定された後も先生方のご状況、

ご希望を伺いサポートを継続しております。

本件は常勤⇒非常勤のケースでしたが、

非常勤でお探しの先生から常勤ニーズを伺い

ご紹介させて頂くことも多くございます。

常勤、定期非常勤、スポットと雇用形態問わず

長期的に先生方のお手伝いをさせて頂いております。

 

 

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【Dr.アルなび】のメリット

●ミスマッチをなくす、判断材料をご提供します

【Dr.アルなび】では、求人情報の収集だけでなく、

応募~選考の課程で得た医療機関のニーズ情報、

入職後の勤 務アンケートから得た

施設の詳細情報を集め、

ストックする仕組みを構築しております。

先生方が仕事を 探す段階で、

勤務条件からは把握できない

様々なレベルの情報を提供し、

判断材料としていただくことで、

入職後の雇用のミスマッチを減らしています。

 

●スピーディに、全国の求人をご案内します

【Dr.アルなび】では、全国9か所の拠点と

医療機関をオンラインでつなぐ

プラットフォームを整備しており、

各医療施設の採用担当の方々と

事業所のスタッフの協力体制のもと、

求人情報の更新を毎日行っています。

この各地域を結ぶ情報インフラを利用することで、

全国どこにいても、最新の情報を入手でき、

先生方は手間をかけることなく、

スピーディに最適な求人見つけることができます。

 

【Dr.アルなび】の口コミ

●エージェントさんがしっかりと動いてくれました

常勤をしながら、アルバイトが出来たらと思い、こちらを利用することにしました。エージェントさんがしっかりと動いてくれ、何とかバイトを見つけることができました。

●良い勤務先を紹介してもらえました

常勤で週4勤務をしながら、アルバイトできる求人を探していたら、こちらのことを知り、登録をしました。けっこうすぐに求人を見つけてくれ、そこそこ良い勤務先を紹介してもらえました。ここは悪くはないと思います。

●本当に利用してよかったと思いました

転職エージェントなんかに任せて大丈夫なのか?と思っていましたが、自分にぴったりな求人を紹介してくれて、本当に利用してよかったと思いました。

【Dr.アルなび】に独自求人が集まってくる3つの理由

【Dr.アルなび】に独自求人が集まってくる

3つの理由

 

●地域密着型だから独自求人が多い

全国11拠点の専任エージェントが、

地域の医療機関をカバー!

【Dr.アルなび】の運営会社エムステージは、

全国11箇所の拠点で医療機関と密接に連携。

日々、専任エージェントが地域の医療機関を

訪問して求人を掘り起こすため、

他にはない独自の医師アルバイト情報が集まっています。

 

●医療機関とのパイプが太い

医療経営士の有資格者のエージェントがが

医療機関と密接に連携!

【Dr.アルなび】の専任エージェントの

98.5%は医療経営士の資格保有者。

医療機関の経営課題から必要な求人を導き出し、

経営層に直接提案しています。

そのため、各医療機関との太いパイプを築くことができ、

【Dr.アルなび】にしかない独自の

求人案件が多数掲載されています。

 

●医療機関とのオンライン連携

医療機関をつなぐオンラインプラット

フォームを構築し、求人情報を日々更新

【Dr.アルなび】は、全国11箇所の拠点と

医療機関をオンラインでつなぐ

プラットフォームを構築しています。

医療機関で求人ニーズが発生したら、

すぐに求人情報が掲載されるので、

多くの先生方にご活用いただいています。

 

【Dr.アルなび】ご利用の流れ



Dr.アルなび


【Dr.アルなび】ご利用の流れ

STEP1

サービスの登録

STEP2

キャリアカウンセリング

STEP3

情報提供求人紹介

STEP4

応募

STEP5

選考・面接

STEP6

内定・入職

 

【Dr.アルなび】手厚いサポート体制

 

医師専任の担当者を置く手厚いサポート体制

他社では医師と医療機関を1人の担当者で

担当することが多いですが、

エムステージでは、医師専任の担当者を置いています。

また、全員医療経営士の資格も取得しており、

医療業界の知識も豊富。

医療業界のプロフェッショナルが医師への

対応だけに集中できる環境をつくり、

手厚いサポートを実現しています。

 

② 医療機関と強いグリップを持った

担当者による最新求人の提供

医療経営士資格を持つ医療機関専任の担当者を置くことで、

医療機関と密に連絡を取り強いグリップを構築しています。

その結果最新の求人情報を揃えることはもちろん、

医師のニーズに合わせた求人の創出も可能となっています。

 

③ チームでアルバイト探しを成功に導きます

医師専任担当者、医療機関専任担当者がチームを組み、

求人リサーチ・求人創出・条件交渉を行っています。

専任の担当者がチームを組むことで、

質の高い情報提供と、強い交渉力を発揮。

医師のアルバイト探しを成功に導きます。

 

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